Willkommen auf der digitalen Lernplattform KULTURreform-Akademie – deine ultimative E-Learning-Plattform für neues Leader- und Managementwissen!
Für alle bewussten Gestalter*innen
einer zukunftsgerichteten Führungskultur.
Hier findest du alle relevanten Themen für deine Selbstführung, WIR- und Zukunfts-Kultur. Umfangreich, deep, anregend und auf den Punkt gebracht!
Alle unsere Kursinhalte zum großen Themenbereich des agilen Leaderships und der Gestaltung von fruchtbaren Unternehmens- und Teamkulturen stehen dir hier online zur Verfügung.
Werde Mitglied der KULTURreform-Akademie und bilde dich kontinuierlich weiter.
Punktuelle Unterstützung zu individuellen Themen biete ich dir durch ausgewählte persönliche Online-Mentorings / Coachings an. Baue dein Know-how zu jeder Zeit auf, so wie du lernen und agieren möchtest.
Exklusiv – Member-Circle
Eine Mitgliedschaft hebt deine Kompetenz auf ein neues Level. Mit geschärftem Bewusstsein agierst du noch professioneller in den Bereichen Selbstführung, Team- und Zukunftskultur.
Jeder Monat hat ein Schwerpunktthema, in dem du dich intensiv mit den Aspekten agiler Führung und Zukunftskultur auseinandersetzt.
Umfangreiches Lern- und Praxismaterial führt dich effektiv zum Erfolg.
In der KULTURreform-Akademie lernst du schnell, strukturiert und fokussiert. Nach spätestens einem Jahr stehst du auf einem ganz anderen Level und kannst deutlich wirksamer agieren.
Dein Weg zum Human Future Leader!
… ist ein digitaler (Luft-)Raum für Pionier*innen, Kulturreformer*innen und Kreation
… vernetzt Leader der Zukunft, die die neue Arbeitswelt gestalten und kulturell verändern
… ist eine geschlossener digitaler Bereich, in den du jederzeit eintreten kannst,
… ist ein Synonym für eine höhere kulturelle Reife in den Bereichen ICH, WIR und ZUKUNFT.
Sei dabei! Ich freue mich sehr auf dich!
Du hast die Wahl:
Probemonat oder volle Mitgliedschaft
Mein Programm macht aus dir eine*n KULTURreformer*in mit Superkraft:
Du erhältst die Fähigkeit, die Zukunft zu gestalten. Mithilfe deines neuen Bewusstseins kannst du ein Unternehmen in einen Ort des inneren und äußeren Wachstums verwandeln. Deshalb sind die Future Skills in der KULTURreform-Akademie mehr als nur Management-Tools: Sie sind der entscheidende Bestandteil der Unternehmenskultur, der dich und dein Team fit für die Anforderungen der Zukunft macht.
Gleich durchstarten und das volle Programm nutzen oder mit einem Probemonat unsere Themen und Arbeit erstmal kennenlernen? Du hast Interesse aber bist dir nicht sicher, dass dies das richtige Lernformat für dich ist? Du würdest das Angebot gerne testen aber hast noch Zweifel?
Dann ist der Probemonat genau das richtige für dich!
Teste das Angebot mit einem Probemonat und entscheide ganz in Ruhe, ob du voll und ganz in das Online-Kompetenz-Training zum Human Future Leader einsteigen möchtest.
ICH. WIR. ZUKUNFT.
Lernen auf drei Kulturebenen. Monatlich im Wechsel.
Ständiger Wandel
Mit gezieltem Aufbau deiner Skills zum Human Future Leader entwickelst du die Fähigkeiten, die du in der Unternehmenswelt der Zukunft brauchen wirst:
- kreative Problemlösung,
- flexible Anpassung an unvorhergesehene Hürden und
- sensationelle Fähigkeiten in der Zusammenarbeit.
Du wirst Erkenntnisse über vergangene Situationen gewinnen, dich selbst weiterentwickeln und verstehen, welche Faktoren Einfluss auf deine Entscheidungen haben. Ich zeige dir Wege, wie du souverän, reif und mit neuem Selbstbewusstsein auf neue Herausforderungen blicken und dein Leben grundlegend veränderst kannst.
Dieser Weg erfordert ein ständiges Engagement. In unserem Member-Circle findest du alle Module, die du als Human Future Leader brauchst.
Bist du bereit?
Deine Flughöhe
Was wäre, wenn du begleitend zu deinen Herausforderungen immer wieder Performance-Impulse, -Anstöße und -Tools an die Hand bekommen würdest, die deine Wirkung als echte*r Gestalter*in deutlich vergrössern? Wie wäre es, endlich den entscheidenden Schritt zu persönlichem Wachstum und innerer Reife gehen zu können?
Sofort loslegen!
01.
Du brauchst Impulse zu Themen wie „mehr Leichtigkeit in der Arbeitskultur“, „ein wertschätzendes Miteinander im Unternehmen“, „fruchtbare Meetings gestalten“ oder „erfolgreiche Zukunftsarbeit“? Auch andere kulturelle Themen hältst du für wichtig und weißt nicht, wie und wo du anfangen sollst?
Inspiration und Anleitung zu den unterschiedlichsten Schwerpunktthemen findest du im Member-Circle.
Lerne ständig dazu, aber wann und wo du willst!
02.
Du willst dich thematisch fit halten und kontinuierlich weiterentwickeln, aber du fragst dich, wann und wie du dir Zeit dafür nehmen sollst?
Im Member-Circle findest du eine strukturierte Übersicht über alle Lerninhalte. Die einzelnen Themen sind in Lernabschnitte gegliedert.
Lerne online wann und wo du willst, du entscheidest über dein eigenes Tempo! Keine Terminbindung, kein Zeitdruck. Modernes Lernen passt sich exakt deinem Tagesrhythmus an.
Ob mit Audio-Files auf dem Weg zur Arbeit oder nach Feierabend – deine Skills, dein Style.
Ein ganzheitlicher Ansatz!
03.
Du weißt, dass dich deine Selbstentwicklung, die Wir-Entwicklung mit deinem Team und die Zukunftsentwicklung immer begleiten sollten, aber du weißt nicht, wie dies in dieser breiten Aufstellung im Alltag gelingen kann?
Im Member-Circle stellen wir dich ganzheitlich auf und präsentieren dir monatlich jeweils Themen aus einer der drei Ebenen.
Der Campus für Kulturgestaltung
Veränderungen sind im Unternehmensalltag heute normal. Führungskräfte sind daher besonders gefordert, unter ständig wechselnden Bedingungen das Tagesgeschäft abzuwickeln, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren und gleichzeitig motiviert die Zukunft des Unternehmens und seiner Kultur zu gestalten.
Dafür brauchst du klare Werte, Weitblick und einen unverbauten Zugang zu deiner Gestaltungskraft.
All dies bietet dir „Human Future Leader“.
Meine Mission ist es, gemeinsam mit dir und vielen weiteren Kulturgestalter*innen einen Ort der kulturellen Inspiration zu schaffen. Wachstum und nachhaltiger Wandel finden dann statt, wenn wir uns gegenseitig ermutigen, gegenseitig voneinander profitieren und uns kontinuierlich weiterentwickeln.
Ich möchte mit dir eine Arbeitswelt erschaffen, in der sich jeder frei fühlen darf, sich mit seinen besten Potenzialen einbringen kann und ein WIR entsteht, dass für die Zukunft beflügelnd ist.
– Eva Zweidorf –
DEINE ICH-KULTUR
Ja, es geht um dich und deine eigene Kultur. Als Kulturgestalter*in solltest du dich bestmöglich aufstellen, dich in all deinen Facetten kennen und eine konkrete Richtung im Blick haben.
Du solltest deine Prägungen, Denkmuster, aber auch deine Stärken und Werte kennen.
Ebenso gilt, dass du deine Vorstellungen für deine Zukunft definiert haben solltest, damit du all diese Facetten in deine Kulturgestaltung mit einbeziehen kannst. So wirst du ein mitreißender Human Future Leader, der andere inspiriert und überzeugend führt.
Im Member-Circle „HUMAN FUTURE LEADER“ inspirieren wir dich zu neuen Denkansätzen und fordern dich und deine Entwicklung heraus.
Nimmst du die Challenge an?
EURE WIR-KULTUR
DU bist die/ der Gestalter*in einer neuen WIR-Kultur, weil du mehr siehst als andere. Du erkennst die systemischen Wechselspiele kannst mit dieser Erkenntnis alte Muster durchbrechen. Dein Portfolio an Arbeitsansätzen wird immer größer, für dich und dein Team ergeben sich immer neue kreative Möglichkeiten.
Stelle dich in deiner Beziehungskultur selbstbewusst auf, durchdringe Themen bis zum Kern, probiere neue Ansätze aus, und fördere dein individuelles Potenzial. Deine Engagement wird abfärben und ein fruchtbares WIR in deinem Umfeld entstehen lassen.
Im Member-Circle „HUMAN FUTURE LEADER“ bekommst du anschaulich aufbereitete WIR-Themen, neue Methoden der Teamentwicklung und Anregungen für erfolgreiche Kommunikation.
EURE ZUKUNFTS-KULTUR
Du bist Vordenker*in und etablierst eine breit gefächerte, kontinuierliche Zukunftsarbeit in deinem Umfeld. Dich treibt die tiefe Überzeugung, dass wir für einen gemeinsamen Erfolg alle mit in die Zukunft mitnehmen müssen. Dafür und für dein eigenes Zukunftsinteresse willst du up to date bleiben.
Dir ist es wichtig, mehr wahrzunehmen, Chancen frühzeitig zu erkennen und eine nachhaltige Auseinandersetzung mit der zukünftigen Ausrichtung des Unternehmens anzustoßen.
Der Member-Circle „HUMAN FUTURE LEADER“ hält dich für die Zukunft fit und zeigt dir die wichtigen Zukunftsthemen auf. Anleitungen zum Umsetzen und
Ausprobieren gibt es inklusive!
Auszug aus den Inhalts-Themen:
Divers.
Anders.
Vielfältig.
AUGUST 2023
Halbherzige Fehlerkultur funktioniert nicht
JULI 2023
Emotionen – rein rationales Denken war gestern
JUNI 2023
Der Wandel der Arbeitswelt wird noch vielfältiger
MAI 2023
Wie Organisationen sich weiterentwicklen
APRIL 2023
Der Kreislauf deiner Persönlichkeit im Alltag
MÄRZ 2023
… ist ebenfalls ein Synonym für aktives und kontinuierliches Lernen in Freiheit, Selbstbestimmtheit und Selbstverantwortung.
Wir fördern mit der KULTURreform-Akademie eine Lerninitiative, die die Unternehmenskultur in den Mittelpunkt der Zukunftsarbeit stellt. Innerhalb des Wertewandels in der Gesellschaft ist das enorm wichtig. Früher war so ein Ansatz idealistisch. Heute sind die harten Faktoren wie Einkommen und Status nicht mehr oberste Priorität. Stattdessen gewinnen Werte wie kreative Mitgestaltung, Sinnhaftigkeit und Zeit an Bedeutung. Menschen wollen über ihre Weiterbildung selbst bestimmen, auch in Hinblick auf Inhalt, Tiefe und Tempo. Der digitale Raum ist als Lernraum längst genauso wichtig wie der analoge, Tendenz steigend.
Gerade hier beginnt eine neue, kreative und erweiterte Lernkultur.
Wenn du mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten und als Human Future Leader unerschrocken voran gehen möchtest, dann bist du hier genau richtig!
Wir bilden dich aus!
Was dich im Member-Circle erwartet:
Jeden Monat greifen wir ein neues Thema aus den Kultur-Ebenen ICH, WIR und ZUKUNFT für dich auf. Du erhältst konkrete Lerninhalte, Reflexionsübungen und weiterführende Literaturhinweise, um auf eigene Faust weiter zu recherchieren.
Auch Handlungsanleitungen sind Bestandteil der Module.
Du erhältst über die Plattform monatlich:
- Impuls-Videos zum Schwerpunkt-Thema
- Audios zum Anhören für unterwegs
- Ein umfangreiches, anregendes digitales Workbook
- Eine zusammenfassende Business-Illustration
- Mindestens eine Methoden-Vorstellung und Anleitung zur Umsetzung
- Inspirations-Empfehlungen zum Thema: Buch, Video oder Podcast
Flexibel mit digitalen Lernmöglichkeiten: Zeit und ortsunabhängiges Lernen
- Lernzeit ca. vier bis sechs Stunden monatlich.
- Volle Flexibilität und 24h Zugriff auf dein eigenes Lern-Dashboard mit allen Lerninhalten.
- Dauerhafter Zugriff auf alle deine Themen.
- Deine Lernstruktur: Wechsel zwischen den Themen, wann du willst.
- Immer bei dir: online und unterwegs jederzeit zugreifen.
Deine Kosten für eine Mitgliedschaft
Monatlicher Mitgliedsbeitrag bis zum 30.01.2024 noch zu einem einmaligen Sonderpreis.
Baue dir jetzt schon Deine eigene Leadership-Bibliothek für deine Führungsarbeit auf, um auf neustes Wissen mit Umsetzungsanleitung und vielen weiteren Materialen zurückzugreifen:
165,00 EUR* netto
ab 01.02.2024:
369,00 EUR* netto
- Zugang zum Mitgliederbereich der Kulturreform-Akademie inkl. aller Trainingsvideos und Unterlagen
- Teilnahme an exklusiven Live-Sessions mit Eva
- Monats-Laufzeit
- Monatlich kündbar
* Nach Ablauf des ersten Monats verlängert sich das ABO automatisch, und es gilt der reguläre Preis von 168,00 EUR netto im Monat. Du hast grundsätzlich eine Kündigungsfrist von einem Monat jeweils zum Monatsende. Deine Mitgliedschaft beginnt zum nächsten Ersten.
Jetzt mit einem Probemonat das Angebot testen!
Teste meine Expertise ganz unkompliziert. Nutze das Angebot des vergünstigten Probemonats!
Unterstützung für dich
Ich unterstütze Unternehmen, eine Lernkultur zu schaffen, in der Mitarbeitende zu Höchstformen auflaufen, sich angstfrei entfalten und auf Augenhöhe kommunizieren. Mit mir entwickelst du punktgenau die richtigen Fähigkeiten für deinen Themenbereich.
Du kannst dich für den Member Circle von deinem Unternehmen unterstützen lassen.
Ein großer Prozentsatz aller Beschäftigen steht in den nächsten 5 bis 10 Jahren vor massiven Veränderungen. Deine bei uns erworbenen Fähigkeiten unterstützen dein Unternehmen im Transformations-Prozess. Erfolgreich ist, wer mutig und tatkräftig voranschreitet.
Weiterbildungen machen Mitarbeitende fit für die Zukunft!
Wer seine Mitarbeiter*innen qualifiziert
- ... erreicht seine strategischen Ziele anhand von Weiterbildungen
- ... wird dem Anspruch an modernes Arbeiten gerecht, New Work bedeutet Bildung!
- ... erleichtert die ganzheitliche Entwicklung seiner Teamleiter*innen und Mitarbeiter*innen
- ... fördert Selbstorganisation, Selbstbewusstsein und Qualifikationen
„Der Wandel der Arbeitswelt wird noch vielfältiger“
(Unser Monats-Thema im Mai 2023)
Die Veränderungen sind greifbar. Transformative Technologien, Megatrends, Remote Work. Die Zukunft ist komplex, wenig planbar und voller wechselnder Herausforderungen.
Macht eure Mitarbeiter*innen fit für die Zukunft und profitiert von anpassungsfähigen Arbeitskräften, die sich dynamisch und erfolgreich den Herausforderungen stellen!
Kreative, schlagkräftige Teams finden flexible Lösungen und steigern den Unternehmenserfolg nachhaltig.
Willst du über das Unternehmen buchen und benötigst du eine entsprechende Rechnung, dann melde dich direkt bei uns:
In den Fällen schreiben wir dir eine separate Rechnung und richten dir den Zugang danach auch direkt ein.
Gemeinsames Lernen bedeutet eine gefestigte Transformation, denn hier entstehen neue gemeinsame Werte.
Immer wieder höre ich:
„Gern würden wir dieses kontinuierliche, monatliche Lernen und Begleiten im Rahmen der Mitgliedschaft verschiedenen Mitarbeitenden zur Verfügung stellen. Wir haben Unternehmensgestalter*innen, Change-Manager*innen und Projektleiter*innen, die davon enorm profitieren könnten.“
Dies begrüße ich sehr! Häufig sehe ich, dass sich in den Unternehmen Lerngruppen, kollegiale Coachinggruppen oder Working-out-Loud-Gruppen zusammen finden, die einen großen Benefit aus solchen Inhalten und Weiterentwicklungsthemen ziehen.
Ich biete je nach Unternehmensgröße und Anzahl der Teilnehmer*innen individuelle Unternehmenspakete an. Bei Interesse melde dich gern:
Meine Mission:
Als leidenschaftliche Kulturreformerin verstehe ich alle Elemente modernen Arbeitens als Kulturthemen.
Agiles Management und New Work zielen häufig auf den losgelösten Aspekt der Teamführung. Ich betrachte den stattfindenden Wandel als Wandel der gesamten Kultur.
Wir alle zusammen haben ein kulturelles Gedächtnis, und wenn Arbeitswerte sich verändern, dann verändert sich auch die Kultur, in der wir leben.
Unternehmen sind Orte innerhalb unseres kulturellen Gefüges. Ich bin der tiefen Überzeugung, dass Unternehmen besondere Orte der Potenzialentfaltung, der Verantwortung und des „inneren“ und „äußeren“ Wachstums sein können.
Es ist mir ein persönliches Anliegen, Menschen zu inspirieren, sie zu ermutigen, ihr ganz eigenes Potenzial zu entfalten und ihnen dabei zu helfen, zu ihrem eigenen, bestmöglichen Selbst zu werden.
Wir haben unsere Zukunft in der Hand!
Wenn wir es schaffen, dass Menschen sich gegenseitig beflügeln, bestärken und vertrauensvoll Freiraum geben, dann liegt eine glänzende Zukunft vor uns!
Unternehmen haben einen riesigen Schmelztiegel einzigartiger Fähigkeiten unter einem Dach. Nutzen wir sie, um kreativ und voller Energie die Zukunft zu gestalten.
Sie wird gut!
Noch was: Ich habe zwei zusätzliche attraktive Mentoring-Angebote für dich
Vertiefungs-Circle*
Ab 01.01.2024:
Im Zusammenhang mit dem Member-Circle hast du die Möglichkeit an einem monatlichen Vertiefungs-Circle im Zusammenhang mit dem aktuellen Themenmonat teilzunehmen.
Du kannst dich mit anderen Leadern der Zukunft austauschen und von deren Erfahrungen und Ansätzen in den jeweils eigenen Unternehmen profitieren.
Gruppen Live-Session, jeweils 90 Minuten:
Monatlich 98,00 EUR netto
Der Vertiefungscircle kann nur im Zusammenhang mit der Mitgliedschaft dazu gebucht werden.
Bei Interesse melde dich gern unter
1:1 Performance-Mentoring
Ab 01.01.2024:
Solltest du im Rahmen der Mitgliedschaft bemerken: "Ich brauche einen Austausch, um meine individuellen Themen zu beleuchten", kannst du dir ein Performance-Mentoring dazu buchen. Hier unterstützen wir dich ganz individuell und gehen auf deinen aktuellen Entwicklungsstand ein.
Einzelstunde (eine Std.) 210,00 EUR netto
oder
Bundle (5 x eine Std.) 985,00 netto
Bei Interesse schreibe mir bitte über hallo@kulturreform.com
damit wir einen Termin vereinbaren können. Gern können wir vor Buchung unverbindlich auch erst einmal deinen Bedarf beleuchten.
Eine neue Arbeitskultur
Seit fast 30 Jahren trage ich wertvolle Erkenntnisse, Erfahrungen und Zukunftswissen zusammen. Dies wird nun auf der Plattform der KULTURreform-akademie kombiniert und dir, sowie vielen weiteren Kulturgestalter*innen, in Form von monatlichen Inspirationen, thematischen Schwerpunkten, Workbooks und methodischen Anleitungen zur Verfügung gestellt.
Ich inspiriere Menschen dazu, freier und größer darüber zu denken, wer sie sind und wie sie einen positiven Kulturrahmen erschaffen können. Ich bekräftige sie darin, sich mit der Vielfalt unterschiedlicher Ansätze auseinanderzusetzen und selbst verantwortungsvoll auszuwählen, welche Teile für sie relevant sind.
Ich unterstütze alle Kulturgestalter*innen, Führungskräfte, Projektleiter*innen und Change-Manager*innen, ihren Arbeits- und Lebensalltag erfüllt, erfolgreich und mit Leichtigkeit zu gestalten.
Auch wenn die KULTURreform-Akademie-Plattform „HUMAN FUTURE LEADER“ ihren Anstoß durch uns findet, so sehen wir die Plattform zukünftig auch als lebendige Lern- und Inspirationsquelle für alle, die eine neue Arbeitswelt erschaffen wollen.
Die Zukunft ist vernetzt.
FAQ
Was passiert nach dem Kauf?
Das Produkt wird digital auf dein Dashboard ausgeliefert. Den Zugang zu deinem Kulturakademie-Dashboard, sowie die dazugehörigen Log-in-Daten, erhältst du nach Abschluss des Kaufs per Mail. Deine Mitgliedschaft beginnt zum nächsten Ersten.
In welchem Format ist der Member-Circle „HUMAM FUTURE LEADER“?
Der Member-Circle ist in einem digitalen monatlichen Format auf unserer KULTUReform-Akademie abgebildet. Nach Kauf ist er für dich frei geschaltet unb füllt sich mit jedem neuen Monat. Die Veröffentlichung des neuen Monats wird dir per E-Mail bekannt gegeben.
Gibt es direkten Support?
Wenn du Fragen hast, dann melde Dich gern unter hallo@kulturreform.com.
Wie lange habe ich Zugriff auf das Programm?
Die dann von dir erworbenen Monate stehen dir permanent zur Verfügung, solange es diese Kulturreform-Akademie-Plattform gibt.
Welche Zahlungsmöglichkeiten gibt es?
Wir sehen grds. über unsere Plattform eine monatliche Zahlung vor. Solltest du eine jährliche Zahlung wünschen, dann nimm gern mit uns Kontakt auf: hallo@kulturreform.com.
Wie kann gekündigt werden?
Wenn du den Member-Circle wieder kündigen möchtest, kannst du mit Ablauf des nächsten vollen Monats raus.
Ist es möglich die Mitgliedschaft zu pausieren?
Leider nicht! Dann müsstest du kündigen und zum späteren Zeitpunkt wieder rein kommen. Solltest du allerdings mal einen Monat nicht so intensiv zur Auseinandersetzung kommen, dann kannst du dies auch später nachholen. Der Monat steht dir auf alle Fälle zur Verfügung uns ist mit auf deinem Dashboard abgebildet.
Wie wichtig sind Vorkenntnisse?
Du benötigst keine Vorkenntnisse. Allerdings solltest du eine Lernbereitschaft mitbringen und an einer einer Entwicklung als Leader der Zukunft interessiert sein.
Welche technischen Voraussetzung muss ich haben, um teilnehmen zu können?
PC oder Laptop und für die eventuelle Vertiefungsgruppe und das Performance-Mentoring eine (meist integrierte) Kamera. Du solltest dich im digitalen Raum gut zurecht finden.
Wann werden die monatlichen Beiträge abgebucht?
Immer zum Anfang des Jahres. Auch Unternehmensrechnungen versenden wir immer in der ersten Monatshälfte.
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